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為了提高專業(yè)技能，讓試用期員工更快地了解公司、熟悉公司，融入公司，近日，漢江城建集團人力資源部組織對新進員工進行了試用期考核評測工作，考察試用期期間新進員工的工作學(xué)習(xí)和技能掌握情況。

在試用期員工考核測評會上，公司領(lǐng)導(dǎo)對新入職的員工表示熱烈的歡迎，勉勵大家在工作中要愛崗敬業(yè)，勤于學(xué)習(xí)、善于積累、精于總結(jié)，加強溝通，發(fā)揮個人優(yōu)勢，做最優(yōu)秀的自己，為漢江城建集團作出自己的最大貢獻。

新員工是公司的新生力量，在集團工程建設(shè)和人才儲備方面具有重要作用。此次試用期員工考核測評采取現(xiàn)場考核的方式進行，參加考核的人員先針對試用期做工作總結(jié)，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和項目負責(zé)人再對其被考核人平時的工作表現(xiàn)進行綜合考核測評�？己爽F(xiàn)場秩序井然，新員工通過積極準備，在考試現(xiàn)場沉著冷靜，表現(xiàn)出良好的考試風(fēng)貌。

通過考核，使集團的新入職員工能迅速成長，盡快適應(yīng)崗位需求，勝任所在崗位工作，對于嚴格遵守集團的各項規(guī)章制度，履行工作職責(zé)奠定了基礎(chǔ)；同時，也為不斷提高專業(yè)技術(shù)水平起到積極的推動作用。